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Gender Community

Maternità e lavoro in Italia: capire il problema per trovare le soluzioni (di Giulia Mallone – Secondo Welfare 16 febbraio 2015)

By Welfare aziendale e conciliazione

Il recente rapporto Istat dipinge una situazione ancora critica per quanto riguarda l’occupazione femminile in relazione alla maternità. Poco più della metà delle mamme italiane lavora. Le altre non lo facevano già prima della gravidanza, oppure hanno perso o dovuto lasciare il lavoro dopo la nascita del figlio. Il problema riguarda le donne nel nostro Paese, ancora di più se con bassa istruzione, residenti al Sud e di origine straniera. Quali soluzioni nascono nei territori? Quali soluzioni possono emergere dalle esperienze “sul campo”?

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Quando mamma e papà lavorano … ci sono i nonni (di Jessica Zamberletti, Cecilia Tomassini, Giulia Cavrini, in Neodemos.it, 20 febbraio 2015)

By Welfare aziendale e conciliazione

Sempre più bambini crescono oggi con i nonni che rivestono un ruolo importante nel prendersi cura dei nipoti soprattutto in Paesi, come l’Italia, dove i servizi pubblici per l’infanzia sono insufficienti, e in futuro potrebbero persino diminuire, o diventare più cari, a seguito dei tagli nella spesa pubblica. L’articolo in oggetto approfondisce il ruolo dei nonni come supporto alla vita familiare.

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II Giornata del Lavoro Agile – Comune di Milano

By Flessibilità organizzativa ed oraria sul lavoro

Il Comune di Milano ripropone a Milano e nell’hinterland per il 25 marzo 2015 la  Giornata del Lavoro Agile, già effettuata nel 2014 nell’ambito del progetto del nuovo Piano Territoriale degli Orari.

Il lavoro agile non richiede una postazione fissa in ufficio; consente di svolgere i propri compiti ovunque, da casa, dal bar, dal parco, dalla palestra o da una postazione in co-working. È una modalità che soddisfa chi lavora e rende le imprese più competitive.

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